贯彻党的十九大精神 努力构建“大监督”体系

为认真贯彻党的十九大提出的关于构建大监督体系目标精神，加强对权利运行的制约和监督，进一步规范监督执纪行为，增强纪检监察工作的导向性、系统性、实效性、协同性和创造性，四川新力光源股份有限公司结合当前开展“大学习、大讨论、大调研”活动要求，以深化公司改革为契机，以解放思想为先导，以问题为导向，不断强化内部监督力度，延伸监督触角、创新监督机制、整合监督资源,构建了“大监督”体系，为助推企业改革发展奠定了基础。

2018年4月，针对新力光源公司改革完成后，其业务全部下沉各子公司，本部职能发生了根本性变化。为适应这一新形势、新变化、新要求，公司纪委根据党委工作的统一安排和部署，在坚持根本价值取向的前提下，不断丰富监督形式，开展了纪检、财务、审计、法律等内部监督部门力量的整合，纪检监察审计部除保留原纪检审计法务工作职能外，新增了经营监察、采购监察、人力资源监察和财务监察职能。积极推进建立专职监督员、职工群众、社会监督机制，把党内监督同经营管理监督、民主监督、群众监督贯通起来。监督范围从采购供应商到各项资金管理、资产使用和劳动用工、经营活动等，覆盖全业务流程和利益相关方；并制定了《纪检监察管理办法》、《关于完全市场化运作中对干部职工履职行为容错纠错的实施办法》、《关于实行子公司中层以上领导干部问责的暂行规定》等7个纪检工作类、业务监察专项制度，明确专责监督、职能监督和主责监督在事前、事中、事后的监督责任、工作流程、权限范围，将纪检监察与业务监察深度融合。向下属子公司派驻了3名纪检监察专员，联系、负责相关监督执纪工作，推动监督信息共享、监督成果有效利用、关键业务监督共同实施、整改问责共同落实，初步构建起与原有的审计监督、法务监督、职工民主监督相结合的，具有新力光源特色的大监督格局。